ALTERNANCE - BAC+4/5 RH / Chargé(e) de missions RH (f/h)

Bourg-En-Bresse Alternance (24 mois)

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À propos de SEMCODA

Bailleur social référent en Rhône Alpes avec un patrimoine de plus de 30 000 logements, mais surtout acteur de la qualité de vie au quotidien, La SEMCODA imagine, construit, développe ce « bien vivre ensemble » qui fait la richesse et l’attractivité des communes et départements.

 

Depuis 1959, la SEMCODA et ses plus de 650 collaborateurs, ont développé une multitude de compétences qui font d’elle aujourd’hui un acteur régional unique en son genre, un partenaire privilégié pour l’aménagement et le développement des territoires. 

 

Aux côtés de ses métiers fondamentaux de constructeur bailleur, la SEMCODA c’est aussi aujourd’hui 5 marques expertes :

 

·        Prailia Aménagement : L’aménagement de qualité du foncier à bâtir et la vente de terrains en lotissement ou en zones d’activités.

·        Réséda Immobilier : Résidences intergénérationnelles, Réséda est un concept d’accueil locatif bienveillant et solidaire destiné aux seniors autonomes et aux nouvelles générations.

·        Carré Pro Immobilier : Vente ou location de locaux professionnels (tertiaire, commerces, santé) pour une installation personnalisée de qualité.

·        Apricot Immobilier : Vente de logements neufs, elle est la marque de promotion immobilière, référente en matière de prêt social location-accession.

·        Ellipse Syndic : Syndic de copropriétés, Ellipse est l’interlocuteur privilégié des copropriétés construire et/ou mises en vente par la SEMCODA et Apricot Immobilier.

 

En mettant l’humain et son environnement au cœur de nos projets, de nos actions et de nos ambitions, nous nous engageons avec énergie et conviction aux côtés des générations futures pour bâtir un vivre ensemble responsable. 

Nous sommes résolument une entreprise impliquée et sincère, innovante et solidaire, capable de répondre aux nouveaux défis de la construction pour tous.

Le poste

Que diriez-vous de vous former auprès d'un acteur régional majeur en matière d’immobilier, et d’apporter votre contribution grâce à l'alternance ?


Notre équipe de la Direction RH est prête à vous accueillir et à faciliter votre intégration !


Si vous êtes à la recherche d’une entreprise pour votre alternance dans le domaine des Ressources Humaines, que vous êtes motivé/ée et rigoureux/sece qui suit va vous intéresser !...


Que ferez-vous ?


Ce poste vous offre l’opportunité d’intégrer une équipe RH de 10 personnes dont 5 personnes au pôle RH et 5 personnes au pôle paie.

En tant que généraliste RH, vous serez un véritable support à la Direction RH et aux différents responsables.

Vos missions consisteront à participer à la mise en œuvre de la politique RH en traitant notamment les sujets suivants :


  • Participer aux différents projets d’amélioration des processus et mise en place de standard pour la digitalisation
  • Support au recrutement (rédaction et diffusions d’annonces, sourcing candidats, pré-qualification téléphonique, restitutions, suivi alternants….)
  • Participer aux projets RH : aide à la mise en place du SIRH et de la GTA, dématérialisation des tickets restaurant et des bulletins de paie, mise en place du séminaire d’intégration, refonte du livret d’accueil, amélioration du onboarding
  • Créer et mettre à jour les fiches de poste et le référentiel métier
  • Participer aux élections professionnelles
  • Gérer et suivre le télétravail
  • Analyser, suivre et produire différents indicateurs RH.


Informations complémentaires :

Poste en Alternance rentrée 2022 (contrat apprentissage ou pro).

Poste basé à Bourg en Bresse (01), proche de la gare - Pas de déplacements


35h/semaine en horaires flexibles


Rémunération selon le barème et la nature du contrat.

13ème mois + 6ème semaine de congés payés + tickets restaurants + mutuelle prise en charge à 100% + avantages CE.

 

Dans le cadre de sa politique d’égalité professionnelle entre les hommes et les femmes, la SEMCODA s’engage à étudier les candidatures en dehors de toute considération liée au sexe.

Lors du processus de recrutement, des critères de sélection strictement identiques sont appliqués.

Profil recherché

Pour réussir à ce poste ?

Vous préparez un bac+4/5 dans le domaine des ressources humaines et avez une première expérience réussie (alternance ou stage).


Vous avez une appétence pour les missions de développement RH et de recrutement.

Vous êtes à l'aise avec les outils digitaux et maîtrisez les principaux outils bureautiques (pack office).

Vous maîtrisez les techniques de reporting / tableaux de bords.


Votre rigueur, votre aisance relationnelle et votre force de propositions seront des atouts pour vous mener vers la réussite.

Au quotidien, vous faites preuve d’autonomie et savez gérer les priorités.

Vous savez vous adapter aux contraintes d’une entreprise.


Vous vous reconnaissez dans cette annonce ? Vous aimez les missions polyvalentes ?

Alors n’hésitez plus et postulez afin de devenir le ou la futur(e ) alternante RH de la SEMCODA !

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