Bailleur social référent en Rhône Alpes avec un patrimoine de plus de 30 000 logements, mais surtout acteur de la qualité de vie au quotidien, La SEMCODA imagine, construit, développe ce « bien vivre ensemble » qui fait la richesse et l’attractivité des communes et départements.
Depuis 1959, la SEMCODA et ses plus de 650 collaborateurs, ont développé une multitude de compétences qui font d’elle aujourd’hui un acteur régional unique en son genre, un partenaire privilégié pour l’aménagement et le développement des territoires.
Aux côtés de ses métiers fondamentaux de constructeur bailleur, la SEMCODA c’est aussi aujourd’hui 5 marques expertes :
· Prailia Aménagement : L’aménagement de qualité du foncier à bâtir et la vente de terrains en lotissement ou en zones d’activités.
· Réséda Immobilier : Résidences intergénérationnelles, Réséda est un concept d’accueil locatif bienveillant et solidaire destiné aux seniors autonomes et aux nouvelles générations.
· Carré Pro Immobilier : Vente ou location de locaux professionnels (tertiaire, commerces, santé) pour une installation personnalisée de qualité.
· Apricot Immobilier : Vente de logements neufs, elle est la marque de promotion immobilière, référente en matière de prêt social location-accession.
· Ellipse Syndic : Syndic de copropriétés, Ellipse est l’interlocuteur privilégié des copropriétés construire et/ou mises en vente par la SEMCODA et Apricot Immobilier.
En mettant l’humain et son environnement au cœur de nos projets, de nos actions et de nos ambitions, nous nous engageons avec énergie et conviction aux côtés des générations futures pour bâtir un vivre ensemble responsable.
Nous sommes résolument une entreprise impliquée et sincère, innovante et solidaire, capable de répondre aux nouveaux défis de la construction pour tous.
Au sein de la SEMCODA, notre service Assistance à Maitrise d'Ouvrage (AMO) est composé d’une équipe pluridisciplinaire conçue comme une cellule opérationnelle qui apporte son soutien aux maîtres d’ouvrage dans les domaines administratif, financier, technique et juridique.
L’équipe est composée de 15 personnes dont :
Nous intervenons via des missions de mandat ou conduite d’opérations pour des Collectivités Locales, des administrations et autres, dans le cadre d’opérations de :
Dans les domaines :
Nous assurons auprès des collectivités locales, les prestations de service pour le montage administratif, la conception, la réalisation la réception, la GPA de toutes les opérations dans le respect des règles de la commande publique.
Notre objectif est d’apporter au maître d’ouvrage l’ensemble des éléments nécessaires pour s’assurer de l’opportunité du projet, garantir le respect des coûts, délais et la qualité en termes d’architecture, de confort, d’environnement, du réglementaire et des conditions optimales d’exploitation du futur équipement.
Que ferez-vous ?
Cadre en forfait jours, vous avez la responsabilité de conseiller le Maître d’Ouvrage depuis la faisabilité de l’opération, de la mise au point technique et financière, du choix des Maîtres d’œuvre, de la préparation des appels d’offres, du suivi des contrats, de la maîtrise des budgets.
Vous êtes une force de proposition pour le client, vous participez au suivi de chantiers et vous êtes le garant du respect des délais jusqu’à la réception des travaux et au solde des opérations.
Vos qualités relationnelles font de vous l’interlocuteur du maître d’ouvrage et le manager des collaborateurs dont vous avez la charge.
Informations complémentaires :
Poste ouvert dans le cadre d'un surcroît 6 mois (renouvellement éventuel)
Le poste est basé à BOURG-EN-BRESSE
(60 Km nord-est de Lyon - bureaux à 1 km de la gare de Bourg)
Prise de fonction immédiate
Déplacements à la journée / véhicule de service
Rémunération à définir selon expérience / Merci de transmettre vos prétentions salariales.
Nous vous offrons un 13ème mois + chèques restaurant + mutuelle & Prévoyance performantes + CE
Rejoignez-nous !
Dans le cadre de sa politique d’égalité professionnelle entre les hommes et les femmes, la SEMCODA s’engage à étudier les candidatures en dehors de toute considération liée au sexe.
Lors du processus de recrutement, des critères de sélection strictement identiques sont appliqués.
Pour réussir à ce poste ?